В ходе проверки выявлены нарушения законодательства о занятости инвалидов

22:55, 26 января 2012, ПАИ Прокуратура Новосоко

Прокуратурой Новосокольнического района проведена проверка исполнения федерального законодательства о занятости населения в части соблюдения обязанности предприятиями и организациями района по предоставлению в органы службы занятости населения информации о выполнении квоты для приема на работу инвалидов. В соответствии с ч. 1 ст. 21 Федерального закона от 24.11.1995 N 181-ФЗ (ред. от 19.07.2011) «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» организациям, численность работников которых составляет более 100 человек, законодательством субъекта Российской Федерации устанавливается квота для приема на работу инвалидов в процентах к среднесписочной численности работников (но не менее 2 и не более 4 процентов). В силу ст. 2 Закона Псковской области «О квотировании рабочих мест для инвалидов» в организациях, численность работников которых составляет более 100 человек, квота для приема на работу инвалидов составляет 3 процента к среднесписочной численности работников. В силу ч. 1 ст. 24 Федерального закона «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» работодатели в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов обязаны: создавать или выделять рабочие места для трудоустройства инвалидов; создавать инвалидам условия труда в соответствии с индивидуальной программой реабилитации инвалида; предоставлять в установленном порядке информацию, необходимую для организации занятости инвалидов. В соответствии со ст. 25 Закона РФ от 19.04.1991 №1032-1 (ред. от 11.07.2011) «О занятости населения в Российской Федерации» работодатели обязаны ежемесячно представлять органам службы занятости информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей), выполнении квоты для приема на работу инвалидов. Проверкой установлено, что Новосокольническим филиалом ООО «Дорожно-эксплуатационное управление №3» и СПК-колхозом «Красное знамя» в нарушение требований указанных выше норм в ГКУ Псковской области «Центр занятости населения Новосокольнического района» информация о наличии вакантных рабочих мест (должностей), необходимая для организации занятости инвалидов не предоставляется. В адрес руководителей данных предприятий внесены представления. Старший помощник прокурора С.Р. Короленко

09:24 27.01.2012

Ответить

Егор Егоров

Представление, ну и что? На крючок они его повесили в санузле. Начёт наложить на них, на руководителя на каждого, в размере 3% годового оборота бюджета организации, вопрос решился бы мгновенно. Персонального водителя посылали бы для доставки инвалида на работу.